这样表达，一开口就让人信服

·重要的不是怎么赞美，而是赞美什么·

印度著名诗人、诺贝尔文学奖得主的泰戈尔有这样一句名言：“赞美令我羞愧，因为我暗自乞求得到它。”一代大家尚且希望得到别人的赞美，更别说我们一般人了。没有人不喜欢被人赞美的，即便是别人嘴上说不喜欢被人夸奖，但真的有人称赞的时候，他的心里还是开心的。想要赞美别人，最重要的一点，不是我们夸别人哪里出色，而在于用什么样的方式去夸奖。虽然方法有千万种，但是合适的人要用合适的方法，这就和中医看病对症下药是一个道理，没有最好的方法，只有最合适的方法，只要认真观察、用心发现，就一定会找到它。

顺着别人的话赞美。美国有一位叫比恩·崔西的优秀图书销售员，在他手里曾卖出过无数本书，而究其原因就是因为他坚持了一点：一定不要忘记赞美自己的顾客。关于这一点，比恩·崔西最开始做销售员的时候就开始使用了。某次，他准备向一位女士推荐自己的图书，而那位女士在知道他的身份之后表现得十分不耐烦，因为在她心里始终觉得这些做销售的人都是嘴上说得好听，所以直接告诉他自己是不会买书的，要他趁早找别人推销，不用在自己身上浪费时间。比恩·崔西没有因此气馁，而是顺着这位女士的话回答：“您说得没错，像您这样有主见、有思想的女士，我还是第一次遇到。”说完这番话后他发现女士脸上的表情有所缓和。两个人慢慢打开了话题，之后女士询问了许多关于图书的问题，比恩·崔西都认真回答了。直到交谈进行到最后阶段的时候，他才直接赞美了这位女士，说她头脑清晰、思维敏锐而且还是一位有个性、气质佳的人。女士听了他赞美笑得眉眼弯弯，很自然地从崔西手里买下了一套书。而这一切只是开始，在那之后，她又从崔西这里买了几百套书籍，成了他的一个大客户。从这个故事中我们可以看出，最初崔西在推销图书的时候是顺着女士的话说的，因此不会让人有恭维的感觉，然后获得了别人的好感。接着就是单纯的回答问题，最后在结束之时，再对女士进行一番夸奖，这时候再夸奖女士，她买书就是水到渠成的事了。如果两个人的交流可以发展到这一步，那么你要说的、你想说的都会很容易被人接受。这也就是我们在与人交流的时候，要多用赞美的语言原因之所在。

从细节之处去赞美。人们常说：细节决定成败，而细节又体现在小事之中。有的时候小事也能对人产生极大的影响，这其中的道理就在于小事件中也蕴含着大道理。某次作家贾平凹和几位朋友去一个朋友家做客。这位朋友的客厅中挂着一幅画，画面的内容是一幅人体艺术画。虽然几个人交流期间并没有人提起这幅画，文坛大咖们也都一本正经地端坐着，可是时不时瞟过去的眼神却出卖了他们。后来终于有人按捺不住了，就问朋友家的一个小孩子：“那是什么？”而这个人手指的方向恰好是画中女子的乳房，小孩子认真地说：“是妈妈的奶。”话音刚落在座的人都哈哈大笑。贾平凹却为此汗颜，还称赞小孩子心中坦荡，可以成为他的老师了。因为此事贾平凹还专门写了文章表达自己的赞美之情。或许在别人看来这不过是一件小事、一个笑话，很快它就会被抛诸脑后，而贾平凹却慧眼识金，通过成人与小孩比较，更加突出了小孩子的天真无邪，赞美了他的单纯。学会从小事中发现问题，就可能有出乎意外的收获，我们或许没有贾平凹作家那样的慧眼，但是只要用心去观察，就能发现惊喜。我们想赞美别人的时候，不一定非要从外貌、身材以及财富等方面去说，因为这些东西往往是显而易见的，听得多了人就习惯了，也很难再有第一次那样的喜悦了，所以我们应该学着从细节处赞美别人。而且从细节处赞美别人还能给别人一种“贴心、细心”的好印象，何乐而不为？

“千里之堤，溃于蚁穴”“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”这些话都能证明积少可以成多，不管是好事还是坏事，只要我们多次地重复，将来有一天就会变成一种巨大的力量，这种力量可以在瞬间摧毁我们，也可以帮助我们赢得成功，所以我们应该多做好事。赞美别人也是这样的道理，人人都知道是大事，因为它对我们的影响非常大，而且通常还和我们每个人息息相关。而小事则不然了，原因就是人的眼睛有盲点，这个盲点可能是自己给自己设置的，也可能是被某些东西遮挡了双眼，所以我们才会对很多事情“视而不见”。由于社会分工不同，所以每个人都肩负着不同的责任，但不是说一个人在自己的岗位上完成了工作就不值得赞美了，没有什么事是应该的，所以看到别人做好了自己的工作，我们可以对他赞美，即便是很小的成绩，也是值得赞美的。人的社会地位虽有不同，但绝无高低贵贱之分，正是每个人都在自己的岗位上工作着，我们的社会才得以正常运转。科学家们的辛苦付出，我们的科技才发展迅速，我们歌颂他们；但是路边起早贪黑的清洁工人，同样值得我们去赞美，如果没有他们，我们的道路就不会这么干净，我们的城市也不会变得美好，所以哪怕对他们说一句感谢的话，也是一种赞美。学着做一个有心人吧，你会发现生活中有很多原来不曾注意到的事，都值得被赞美，你会发现生活原来如此美好。

有的时候，我们明明是在夸奖别人，但是却没有收到意料之中的效果，可能就是因为我们用错了方法。千篇一律的赞美，没有新意，自然达不到好的效果，所以我们在赞美别人的时候，还应注意因人而异，在某个时刻、某个场所中，对一个人的赞美应该是独一无二的，切不可拿同样一句话赞美两个人，这样的赞美不但没有诚意，而且十分廉价，要知道这句赞美适用这个人，但不代表也适合另外一个人，所以强行把某个赞美安在某个人身上，无疑是错误的做法。另外还要注意，我们的赞美应该不仅仅限于陌生人，不能忽视的还有我们身边亲近的人，不能因为彼此关系好，就觉得没有必要去赞美他们或者忘记赞美他们，他们对我们的好，我们更应该去感恩、去赞美，而不是觉得这是我们应得的，更不能接受这些爱但却对此无动于衷。赞美别人的方法数不胜数，只要你愿意，生活中有很多值得我们赞美的人和事。别因为粗心大意，就忽略了原本蕴含着璞玉的石头，多去赞美别人吧，你的人际关系会更加和谐，生活也会更加美好。

表达秘籍

1.发现不同的闪光点。对于别人已经习惯了的优点，我们没有必要再去赘述，而发现别人自己都没注意到的地方，我们的赞美则会更加出彩。

2.关注小事从中赞美。小事中藏着细节，从细节处赞美效果往往会更好，只要肯用心，就能找到值得赞美的地方，但是并不是所有的小事都值得赞美，所以别看到一件小事不经思考地就去赞美，那样反而让人更难接受。

3.真诚的夸奖。倘若我们的赞美不是真诚的，而是过于夸张，甚至自己都觉得假，那么听到我们赞美的对方也必然不会心花怒放，所以不要虚伪、做作的赞美。